Solo per fare un esempio sull'intero territorio nazionale, in Unicredit, vi sono 33.017 lavoratori di cui 7.156 ricoprono ruoli di QD3 e 4 livello, ebbene il 31,23% di questa categoria sono donne, e ci sembra già un dato non positivo. A Frosinone nello stesso inquadramento vi è il 20% delle lavoratrici, decisamente sottodimensionate.
Per non parlare poi di quanto succede se affrontiamo il tema dei ruoli apicali.
Ma non anticipiamo troppo e vi lasciamo alla lettura dello studio.
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